개인 코칭실

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📖 Episode 1 회원 전용 개인 코칭실 사용법
취업 코치 Matéo
2025-12-10
조회수21
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Part 1 현실 진단 & 방향 잡기 회원 스펙 파악

Part 2 하드 스킬 마스터 공모전·인턴·자격증

Part 3 소프트 스킬 마스터 면접 준비

Part 1. 현실 진단 & 방향 잡기

To Big Dreamers 회원으로 최종 선발된 뒤, 처음 만나는 자리에서 회원님의 상황을 냉정하게 점검하고 앞으로 어떻게 움직일지부터 정합니다.

회원님의 기본 스펙을 바탕으로, 현실적으로 노릴 수 있는 대기업·중견 기업 라인을 설명하고 방향을 함께 정합니다.
현재 채용 공고와 실제 사례를 가지고, 지금 조건(＋저희만의 전략)으로 어떤 회사·직무까지 도전 가능한지를 솔직하게 이야기합니다.
1학년부터 지금까지의 대학 생활 패턴을 같이 되짚어 보면서, 언제부터 준비가 꼬였는지·어디가 비어 있는지 짚어 냅니다.
하드 스킬(스펙)과 소프트 스킬(말하기·태도) 중 어느 쪽이 더 부족한지 검토합니다.
알바·휴학·개인 사정·시험 기간 등을 모두 고려해, 어느 요일·시간대에 주로 저희와 만날 수 있는지 함께 정리합니다.
회원별로 취업까지 대략 6개월이 필요한지, 1년이 필요한지, 1년 이상이 걸릴지 어느 정도 예측합니다.
마지막으로 코칭 방식·연락 방식·자료 공유 방법을 맞춰 보고, 서로 합의한 뒤 Part 2로 넘어갑니다.

Part 2. 하드 스킬 마스터

서류 단계에서 잘리지 않도록, 공모전 수상·인턴·자격증·어학 스펙을 회원 상황에 맞게 채워 넣는 구간입니다.

희망 직무 기준으로 필수 스펙 / 있으면 좋은 스펙 / 굳이 안 해도 되는 것을 구분합니다.
수상 특전(혜택)이 붙어 있는 공모전 수상을 목표로, 취업 코칭을 맡은 제가 직접 공모전을 컨트롤합니다. 공모전은 수상이 쉽지 않기 때문에 작품 기획부터 제작·제출까지 전 과정을 제가 맡습니다. 회원님은 여기에 시간을 거의 쓰지 않고, 그동안 자격증·어학 점수처럼 제가 대신해 드릴 수 없는 스펙만 준비하시면 됩니다. 즉 공모전은 작품 제출부터 수상까지 저를 믿고 맡기시고, 회원님은 그 사이에 다른 스펙(자격증 등)을 쌓는 데 집중하시면 됩니다. 이렇게 수상을 하게 되면 해당 공모전의 수상 특전을 그대로 받게 됩니다. 예를 들어 입사 지원 시 우대, 인턴십 채용 및 연계, 서류전형 가산점 또는 패스, 프로젝트 및 글로벌 탐방 참여 기회 같은 것들입니다. 특히 인턴십 채용 특전이 붙어 있는 공모전이라면, 수상 후 실제 인턴십 과정까지 이어질 수 있습니다. 물론 회원님이 “그래도 공모전을 직접 해보고 싶다”고 요청하시면, 제가 작품에 개입하는 비율을 줄이고 피드백 위주로 도와드릴 수는 있으나, 시간 대비 수상 가능성을 고려했을 때 이 코칭에서는 추천하지 않는 방식입니다.
추가로 필요할 경우 인턴그램·공수보·IDEA X·수상확률연구소 등 제가 직접 운영하는 플랫폼과 연계해 공모전 수상을 도와드립니다.
공모전 수상 후에는 해당 작품에 대한 설명과 이해를 충분히 도와드립니다. 먼저 수상 스펙을 확보한 뒤, 수상한 작품에 대해 하나씩 설명드리고 회원님이 직접 말할 수 있을 정도로 이해시켜 드립니다.
공모전을 제가 케어하는 동안, 회원님은 어학 점수(토익 등)와 자격증 시험을 직접 보셔야 합니다. 저희가 함께 세운 목표(예: 토익 OOO점 이상, OO 자격증 1급 취득)를 기준으로 끝까지 따라와 주셔야 합니다.
공모전·인턴·자격증·어학이 하나씩 쌓일 때마다, 그 내용을 바탕으로 이력서와 포트폴리오를 만듭니다.
이 과정은 보통 약 6~8개월 정도 소요됩니다. (회원별로 차이가 있습니다.)

개인 코칭실

Part 1. 현실 진단 & 방향 잡기

Part 2. 하드 스킬 마스터

Part 3. 소프트 스킬 마스터